Ο καιρος
Who's Online
We have 28 guests online
Εργασιακα δικαιωματα Εκπαιδευτικων Π.Ε.
Μεταφραστης
Λεξικο νεοελληνικης
Αναζητηση στο google
Εφημερευοντα Φαρμακεια
Εφημερευοντα νοσοκομεια
Θεατρα με εκπτωση
Κρατικο Πιστοποιητικο Γλωσσομαθειας
Περισσοτερα Αρθρα .....


ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε ΑΡΓΥΡΟΥΠΟΛΗΣ-ΑΛΙΜΟΥ-ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ

Aργυρούπολη, 5/3/2020

"Ο ΘΟΥΚΥΔΙΔΗΣ"

Αρ. Πρωτ.:33

Κυκλάδων 7, Αργυρούπολη

Προς τα μέλη του Συλλόγου

Πληροφ.: Χριστίνα Αγγελονίδη (2109922610/6945385686)

Βάνια Ξιφαρά: (2109913100/6944334752)

email: This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it


Ψήφισμα για την 8η Μάρτη, Παγκόσμια Ημέρα της Εργαζόμενης Γυναίκας,

Παγκόσμια Ημέρα των Δικαιωμάτων των Γυναικών


Τιμάμε την 8η Μάρτη, δυναμώνουμε τον αγώνα για τη ζωή που έχουμε ανάγκη.


Συμμετέχουμε στις συγκεντρώσεις που διοργανώνονται:Την Παρασκευή 6 Μαρτίου,

στο Υπουργείο Εργασίας στις 13:30 μ.μ.

Την Κυριακή 8 Μαρτίου, στις συγκεντρώσεις στην Αθήνα.


110 χρόνια από τότε που η  Διεθνής Συνδιάσκεψη σοσιαλιστριών γυναικών καθιέρωσε την 8η Μάρτη ως Παγκόσμια Ημέρα της Εργαζόμενης Γυναίκας, η επέτειος δεν έχει μόνο ιστορική σημασία. Οι αγώνες των εργατριών που σήκωσαν το ανάστημά τους απέναντι στην εργοδοσία και το κράτος της, διεκδικώντας εργασία με δικαιώματα τον προηγούμενο αιώνα, φωτίζουν και σήμερα την ανάγκη της οργάνωσης και πάλης των εργαζόμενων και άνεργων γυναικών.

Σήμερα την εποχή της ψηφιοποίησης και αυτοματοποίησης, την εποχή της ραγδαίας ανάπτυξης της επιστήμης και της τεχνολογίας υπάρχουν όλες οι προϋποθέσεις να έχουν όλες οι γυναίκες ισότιμα δικαιώματα όχι μόνο στην εργασία, αλλά σε κάθε πλευρά της ζωής τους. Ο μεγάλος βαθμός αντικατάστασης της βαριάς σωματικής εργασίας από τις μηχανές, η μεγάλη παραγωγικότητα της εργασίας δίνει τη δυνατότητα εργασίας σ’ όλους και όλες για γενική μείωση του εργάσιμου χρόνου, για γενική αύξηση των μισθών, των κοινωνικών παροχών, του ελεύθερου χρόνου. Σήμερα υπάρχουν τέτοιες δυνατότητες που μπορούν να εξασφαλίσουν σε όλες τις γυναίκες σταθερή εργασία με πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Μπορεί να εξασφαλιστεί σε όλες να εργάζονται στο αντικείμενο των σπουδών τους με δημόσια και δωρεάν επανειδίκευση, με σταθερό ωράριο εργασίας. Σήμερα μπορεί να εξασφαλιστεί ολόπλευρη προστασία της μητρότητας από το κράτος, αλλά και προστασία του γυναικείου οργανισμού με μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.  Σήμερα μπορεί να εξασφαλιστεί σε όλες τις γυναίκες να έχουν ελεύθερο χρόνο για να συμμετέχουν και στην κοινωνική δράση, στα σωματεία τους, στις ενώσεις αυτοαπασχολουμένων, στους αγροτικούς συλλόγους, στους φοιτητικούς συλλόγους, στους συλλόγους γυναικών.

Με αφορμή την 8η του Μάρτη

Δε συμβιβαζόμαστε:

Με την πολιτική της ΕΕ και των κυβερνήσεων,που για να εξυπηρετήσουν τα συμφέροντα των επιχειρηματικών ομίλων,εκμεταλλεύονται τους εργαζόμενους και πολύ περισσότερο τις γυναίκες.

  • Με την εργασία χωρίς δικαιώματα, δηλαδή χωρίς επιδόματα γάμου, λοχείας, ασθένειας, ανεργίας χωρίς άδειες για την προστασία της εργαζόμενης εγκύου και μητέρας, χωρίς μέτρα προστασίας του γυναικείου οργανισμού, τα αποτελέσματα της οποίας βιώνουν χιλιάδες εργαζόμενες συμβασιούχοι σε στα σύγχρονα δουλ-εμπορικά καταστήματα,  σε εργολάβους, στην τοπική αυτοδιοίκηση, αλλά και εργαζόμενες με μπλοκάκι, συμβασιούχοι υγιεινομικοί και αναπληρώτριες εκπαιδευτικοί.

  • Με τις απολύσεις λόγω εγκυμοσύνης, με τις δηλώσεις που  ζητάει η εργοδοσία από τις νέες εργαζόμενες ότι δε θα κάνουν οικογένεια. Η μητρότητα θεωρείται “κόστος” για την εργοδοσία και το κράτος.

  • Με τις διαρκείς επιθέσεις στα ασφαλιστικά δικαιώματα που μετατρέπουν την ασφάλιση σε προσωπική  υπόθεση των μισθωτών και αυτοαπασχολούμενων γυναικών και ανδρών.

  • Με τις πετσοκομμένες δαπάνες για κοινωνικές υπηρεσίες και υποδομές για την Υγεία – Πρόνοια, την ενίσχυση της επιχειρηματικής λειτουργίας στο χώρο της Υγείας και τη μετατροπή των αναγκαίων ιατρικών, διαγνωστικών, προληπτικών εξετάσεων, τον προγεννητικό έλεγχο, τη διαδικασία της Ιατρικώς Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής σε πανάκριβο εμπόρευμα.

  • Με την κατάργηση της κυριακάτικης αργίας που τσακίζει τις ζωές των εμποροϋπαλλήλων αλλά και των αυτοαπασχολουμένων γυναικών.

  • Με την έλλειψη κρατικών μέτρων πρόληψης και προστασίας των γυναικών από την πολύμορφη βία.

  • Με την απάνθρωπη αντιμετώπιση των χιλιάδων προσφύγων εγκύων και με παιδιά στην αγκαλιά γυναικών.

  • Με τη συντηρητική απόψη που στοχοποιεί το δικαίωμα των γυναικών στην ασφαλή, δωρεάν άμβλωση, αλλά και συγκαλύπτει την απουσία της κρατικής υποχρέωσης για υποστήριξη, καθιστώντας τη διακοπή μίας κύησης ατομική υπόθεση.


      1. Για εμάς τις γυναίκες, ο αγώνας για τα δικαιώματα στη δουλειά,την κοινωνική προστασία και  απαίτηση κοινωνικών παροχών, η πάλη να σταματήσουν οι γυναικοκτονίες και η σεξιστική βία, κάθε μικρός και μεγάλος αγώνας ενάντια σε κάθε όψη του σύγχρονου  καπιταλισμού είναι αγώνας ταξικός , είναι αγώνας ολόκληρης της κοινωνίας!

Η διέξοδος για όλες και όλους μας βρίσκεται στη συλλογική δράση, στην αγωνιστική στάση ζωής και τη διεκδίκηση όλων όσων μας ανήκουν.

Διεκδικούμε:

  • Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλες και όλους με όλα τα ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα, με σταθερό ωράριο εργασίας. Κατάργηση των νόμων που προωθούν τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις και την κατάργηση της Κυριακής Αργίας

  • Επαναφορά της 5ετούς διαφοράς στα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης. Να μην ξεπερνούν τα 55 χρόνια για τις γυναίκες και τα 60 για τους άνδρες, τα 50 και 55 αντίστοιχα για τους εργαζόμενους στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.

  • Ενιαίο, καθολικό αποκλειστικά Δημόσιο και Δωρεάν σύγχρονο σύστημα Υγείας-Πρόνοιας, Προληπτικής και Επείγουσας Ιατρικής για όλες και όλους, χωρίς καμιά άλλη προϋπόθεση. Δωρεάν χορήγηση φαρμάκων.

  • Κάλυψη από το κράτος όλων των εξόδων προγεννητικού ελέγχου, της ιατρικώς υποβοηθούμενης αναπαραγωγής και του τοκετού.

  • Απομάκρυνση της εγκύου από βαριές και ανθυγιεινές εργασίες.

  • Άδεια κύησης, τοκετού, λοχείας, μητρότητας με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως των εργασιακών σχέσεων.

  • Επίδομα γέννας σε όλες τις γυναίκες χωρίς κανένα αποκλεισμό.

  • Κατάργηση της προϋπόθεσης συμπλήρωσης 200 ενσήμων τα τελευταία 2 χρόνια για τη χορήγηση του επιδόματος μητρότητας και της ειδικής παροχής προστασίας της μητρότητας από τον ΟΑΕΔ.

  • Διευκόλυνση της επιστροφής της μητέρας στην εργασία με μειωμένα ωράρια κατά δύο ώρες για τα επόμενα δύο χρόνια μετά την άδεια μητρότητας και κατά μία ώρα για άλλα δύο με δυνατότητα χρήσης ή από τον πατέρα.

  • Εφαρμογή του νόμου για την προστασία της εργαζόμενης μητέρας, την απαγόρευση της απόλυσης.

  • Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς για την προστασία του γυναικείου οργανισμού, της μητρότητας.

  • Εφαρμογή και επέκταση των ειδικών μέτρων προστασίας για τις εργαζόμενες εγκύους, λεχώνες και θηλάζουσες (απαλλαγή από νυχτερινή εργασία και από βαριές, ανθυγιεινές εργασίες, εκτίμηση επαγγελματικού κινδύνου, άδειες, απαγόρευση απόλυσης κλπ).

  • Απαγόρευση της νυχτερινής εργασίας των γυναικών στη βιομηχανία και στη βιοτεχνία. Για ορισμένα επαγγέλματα που είναι αναγκαία η νυχτερινή εργασία, επέκταση της απαγόρευσης πέρα από τη διάρκεια της εγκυμοσύνης σε όλη τη διάρκεια της προσχολικής ηλικίας των παιδιών.

  • Επίδομα άδειας μητρότητας για τις αυτοαπασχολούμενες δύο μήνες πριν και έξι μήνες μετά τον τοκετό στο ύψος του βασικού μισθού. Απαλλαγή από τις ασφαλιστικές εισφορές για ένα χρόνο μετά τον τοκετό.

  • Δίκτυο αποκλειστικά δημόσιων και δωρεάν υποδομών για τη φροντίδα και αγωγή των παιδιών προσχολικής ηλικίας, αλλά και για τη δημιουργική απασχόληση βρεφών, νηπίων, παιδιών.

  • Μειωμένο ωράριο εργασίας για γονείς με ανάπηρα παιδιά, χωρίς περικοπές των αποδοχών τους.

  • Άδειες στο ζευγάρι για ασθένειες ή άλλες ανάγκες του παιδιού για τα επόμενα χρόνια. Μεγαλύτερη άδεια στις μονογονεϊκές οικογένειες και σε ανάπηρες γυναίκες ή με ανάπηρα παιδιά.

  • Τα μέλη των μονογονεϊκών οικογενειών να εργάζονται μόνο πρωινή βάρδια ή μπορούν εναλλακτικά να επιλέξουν όποια επιθυμούν μέχρι τα παιδιά να φτάσουν στην ηλικία των 10 ετών.


Ειδικά για τις συναδέλφισσες, αλλά και τους συνάδελφους εκπαιδευτικούς:

Απαιτούμε:

  • Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλες και όλους με πλήρη ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα. Μονιμοποίηση των 40.000 και πλέον αναπληρωτών, που εργάζονται τα τελευταία χρόνια στα σχολεία, για να καλυφθούν οι στοιχειώδεις ανάγκες των σχολείων. Καμία απόλυση συμβασιούχου εκπαιδευτικού.

  • Εξίσωση των δικαιωµάτων των αναπληρωτών µε εκείνα των µόνιµων εκπαιδευτικών. Να εξασφαλιστούν άµεσα στις αναπληρώτριες εκπαιδευτικούς οι ίδιες άδειες µητρότητας µε εκείνες των µονίµων (εγκυµοσύνης, λοχείας, ανατροφής) αλλά και οι αναγκαίες -όποτε αρρωστήσουν- αναρρωτικές άδειες. Ειδικότερα να εξασφαλίζεται η απαιτούµενη άδεια µε αποδοχές σε κάθε αναπληρώτρια που το έχει ανάγκη σ’ όλη τη διάρκεια της εγκυµοσύνης της.

  • Μέτρα στήριξης των αναπληρωτών-τριών και των οικογενειών τους. Επίδοµα στέγασης, δωρεάν µετακινήσεις, δικαίωµα συνυπηρέτησης στα ζευγάρια των εκπαιδευτικών.

  • Επίδοµα γέννησης σε όλες, ανεξάρτητα από άλλες προϋποθέσεις, από τον κρατικό προϋπολογισµό. Κάλυψη όλων των εξόδων προγεννητικού ελέγχου, ιατρικώς υποβοηθούµενης αναπαραγωγής και τοκετού από το κράτος.


Τιμάμε την 8η Μάρτη, την Παγκόσμια Ημέρα της Εργαζόμενης Γυναίκας, δυναμώνουμε τον αγώνα για τη ζωή που έχουμε ανάγκη.


Συμμετέχουμε στις συγκεντρώσεις που διοργανώνονται:Την Παρασκευή 6 Μαρτίου, στο Υπουργείο Εργασίας στις 13:30 μ.μ.

Την Κυριακή 8 Μαρτίου, στην Αθήνα


Για το Δ.Σ

Η Πρόεδρος                                                                                                  Η Γραμματέας

Αγγελονίδη Χριστίνα Έγγραφο1 Ξιφαρά Βάνια

 
ankara escort ankara escort bayan escort ankara escort bayan ankara ankara escort escort ankara